Produkte zum Begriff Physiotherapeuten:
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physioLernkarten - Physiologie für Physiotherapeuten
physioLernkarten - Physiologie für Physiotherapeuten , Diese Lernkarten sind die optimale Ergänzung zu deinem Physiologie-Unterricht. Wiederhole die wichtigsten Fakten schnell und einfach, auch unterwegs. Fasse deine Physiologie-Lernkarten sicher mit dem beiliegenden Metallring zusammen und nimm sie überall hin mit! Welche biochemischen Vorgänge spielen sich in einer Zelle ab? Welche Funktionen haben die Blutkörperchen? Wie funktioniert der Gasaustausch durch unsere Atmung? Hier bekommst du Antworten auf diese und viele weitere Fragen. Du gehst perfekt vorbereitet in die Physiologie-Prüfung: . Alle prüfungsrelevanten Themen sind auf den Punkt gebracht. . gegliedert in 11 Themengebiete . detailliert beschriftete Abbildungen . praxisorientierte Beispiele . Gleicher Aufbau wie die PROMETHEUS LernKarten des Bewegungssystems. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 51.00 € | Versand*: 0 € -
Wirbelsäule. Manuelle Untersuchung und Mobilisationsbehandlung für Ärzte und Physiotherapeuten. 6. Auflage.
Das Buch zeigt die richtigen Techniken für eine erfolgreiche, qualitätsgerechte manuelle Therapie der funktionsgestörten Wirbelsäule, der Rippen und der Kiefergelenke. Es beinhaltet auch alle manualmedizinischen Funktionsuntersuchungen der einzelnen Wirbelsäulenabschnitte, des Beckens, der Rippen und der Kiefergelenke. Detailliert werden die schmerzgezielten Entspannungstechniken und die segmentale passive und aktive Mobilisation dargestellt. Kurzdarstellungen der funktionellen Anatomie und der reflektorischen Phänomene erleichtern das Verständnis.
Preis: 19.95 € | Versand*: 6.95 € -
Personalmanagement
Darüber hinaus werden Analysekonzepte und Gestaltungsoptionen angeboten, um die Herausforderungen des Alltages noch besser meistern zu können. Aktuelle Diskussionsthemen wie Digitalisierung und Big Data sind längst in der Personalwelt angekommen. Daher wird diesem Themenbereich in Kapitel 10 Rechnung getragen.Studenten, Dozenten, Praktiker und Quereinsteiger, die eintauchen wollen in die Welt des Personalmanagements, finden hier einen breitgefächerten Überblick über Grundlagen und aktuelle Themen, die die Personalarbeit bewegen.THOMAS BARTSCHER ist Hochschulprofessor an der Technischen Hochschule Deggendorf, engagiert sich für die Lehr- und Forschungsgebiete HRM, Transformations- und Innovationsmanagement. Auch als Coach, Trainer und Unternehmensberater begleitet er erfolgreich seit mehr als 20 Jahren Industrie- und Dienstleistungsunternehmen, Non-Profit-Organisationen und öffentliche Unternehmen. REGINA NISSEN verfügt über langjährige Erfahrungen in nationalen und internationalen Unternehmen. Bereits seit 1993 ist sie in der gesetzlichen Krankenversicherung und seit 2008 im Wissenschaftlichen Institut der Techniker Krankenkasse für Nutzen und Effizienz im Gesundheitswesen tätig. Darüber hinaus ist sie Geschäftsführerin der IPP-Institut GmbH.
Preis: 31.99 € | Versand*: 0 € -
Personalmanagement
Darüber hinaus werden Analysekonzepte und Gestaltungsoptionen angeboten, um die Herausforderungen des Alltages noch besser meistern zu können. Aktuelle Diskussionsthemen wie Digitalisierung und Big Data sind längst in der Personalwelt angekommen. Daher wird diesem Themenbereich in Kapitel 10 Rechnung getragen.Studenten, Dozenten, Praktiker und Quereinsteiger, die eintauchen wollen in die Welt des Personalmanagements, finden hier einen breitgefächerten Überblick über Grundlagen und aktuelle Themen, die die Personalarbeit bewegen.THOMAS BARTSCHER ist Hochschulprofessor an der Technischen Hochschule Deggendorf, engagiert sich für die Lehr- und Forschungsgebiete HRM, Transformations- und Innovationsmanagement. Auch als Coach, Trainer und Unternehmensberater begleitet er erfolgreich seit mehr als 20 Jahren Industrie- und Dienstleistungsunternehmen, Non-Profit-Organisationen und öffentliche Unternehmen. REGINA NISSEN verfügt über langjährige Erfahrungen in nationalen und internationalen Unternehmen. Bereits seit 1993 ist sie in der gesetzlichen Krankenversicherung und seit 2008 im Wissenschaftlichen Institut der Techniker Krankenkasse für Nutzen und Effizienz im Gesundheitswesen tätig. Darüber hinaus ist sie Geschäftsführerin der IPP-Institut GmbH.
Preis: 39.95 € | Versand*: 0 €
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Sind Physiotherapeuten medizinisches Personal?
Sind Physiotherapeuten medizinisches Personal? Ja, Physiotherapeuten sind medizinisches Personal, da sie in der Gesundheitsbranche arbeiten und sich auf die Behandlung von körperlichen Beschwerden und Verletzungen spezialisiert haben. Sie arbeiten eng mit Ärzten und anderen medizinischen Fachkräften zusammen, um die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Patienten zu verbessern. Physiotherapeuten haben eine fundierte Ausbildung im Bereich der Anatomie, Physiologie und Krankheitslehre, um ihre Patienten optimal zu behandeln. Sie sind wichtige Akteure im Gesundheitssystem und leisten einen wertvollen Beitrag zur Genesung und Rehabilitation von Patienten.
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Was ist ein Physiotherapeuten?
Was ist ein Physiotherapeut? Ein Physiotherapeut ist ein Experte im Bereich der körperlichen Rehabilitation, der Patienten dabei hilft, ihre Beweglichkeit, Kraft und Funktion nach Verletzungen oder Krankheiten wiederherzustellen. Sie verwenden eine Vielzahl von Techniken, darunter Übungen, Massagen, manuelle Therapie und Elektrotherapie, um ihren Patienten zu helfen, Schmerzen zu lindern und ihre körperliche Gesundheit zu verbessern. Physiotherapeuten arbeiten oft eng mit Ärzten und anderen Gesundheitsdienstleistern zusammen, um individuelle Behandlungspläne zu entwickeln und sicherzustellen, dass ihre Patienten die bestmögliche Pflege erhalten. In vielen Ländern ist eine formale Ausbildung und Zulassung erforderlich, um als Physiotherapeut arbeiten zu können.
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Können Physiotherapeuten Rezepte ausstellen?
Ja, Physiotherapeuten können Rezepte ausstellen, allerdings handelt es sich dabei um Verordnungen für physiotherapeutische Maßnahmen und nicht um Medikamentenrezepte. Diese Verordnungen werden von einem Arzt ausgestellt und enthalten Informationen über die Art der Therapie, die Dauer und Häufigkeit der Behandlung. Physiotherapeuten können dann auf Basis dieser Verordnung die entsprechenden Maßnahmen durchführen. Es ist wichtig, dass die Verordnung von einem Arzt stammt, da Physiotherapeuten keine eigenständigen Diagnosen stellen dürfen. Physiotherapeuten arbeiten eng mit Ärzten zusammen, um die bestmögliche Behandlung für ihre Patienten sicherzustellen.
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Kann man Physiotherapeuten vertrauen?
Ja, man kann Physiotherapeuten vertrauen. Sie sind medizinische Fachkräfte, die eine fundierte Ausbildung haben und in der Regel über eine staatliche Zulassung verfügen. Sie arbeiten eng mit Ärzten zusammen und haben das Ziel, ihre Patienten bestmöglich zu behandeln und zu unterstützen. Es ist jedoch wichtig, dass man sich bei der Wahl eines Physiotherapeuten gut informiert und gegebenenfalls Empfehlungen einholt.
Ähnliche Suchbegriffe für Physiotherapeuten:
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Personalmanagement
Darüber hinaus werden Analysekonzepte und Gestaltungsoptionen angeboten, um die Herausforderungen des Alltages noch besser meistern zu können. Aktuelle Diskussionsthemen wie Digitalisierung und Big Data sind längst in der Personalwelt angekommen. Daher wird diesem Themenbereich in Kapitel 10 Rechnung getragen.Studenten, Dozenten, Praktiker und Quereinsteiger, die eintauchen wollen in die Welt des Personalmanagements, finden hier einen breitgefächerten Überblick über Grundlagen und aktuelle Themen, die die Personalarbeit bewegen.THOMAS BARTSCHER ist Hochschulprofessor an der Technischen Hochschule Deggendorf, engagiert sich für die Lehr- und Forschungsgebiete HRM, Transformations- und Innovationsmanagement. Auch als Coach, Trainer und Unternehmensberater begleitet er erfolgreich seit mehr als 20 Jahren Industrie- und Dienstleistungsunternehmen, Non-Profit-Organisationen und öffentliche Unternehmen. REGINA NISSEN verfügt über langjährige Erfahrungen in nationalen und internationalen Unternehmen. Bereits seit 1993 ist sie in der gesetzlichen Krankenversicherung und seit 2008 im Wissenschaftlichen Institut der Techniker Krankenkasse für Nutzen und Effizienz im Gesundheitswesen tätig. Darüber hinaus ist sie Geschäftsführerin der IPP-Institut GmbH.
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Personalmanagement
Studenten, Dozenten, Praktiker und Quereinsteiger, die eintauchen wollen in die Welt des Personalmanagements, finden hier einen breitgefächerten Überblick über Grundlagen und aktuelle Themen, die die Personalarbeit bewegen. Darüber hinaus werden Analysekonzepte und Gestaltungsoptionen angeboten, um die Herausforderungen des Alltages noch besser meistern zu können. Aktuelle Diskussionsthemen wie Digitalisierung und Big Data sind längst in der Personalwelt angekommen. Daher wird diesem Themenbereich durch alle Kapitel Rechnung getragen.Neu in dieser 3. Auflage ist eine genauere Betrachtung der Soziologischen Ansätze des Personalmanagements (u.a. Nachhaltiges Personalmanagement, Corporate Social Responsibility).
Preis: 44.95 € | Versand*: 0 € -
Personalmanagement (Nicolai, Christiana)
Personalmanagement , Unter ökonomischen Gesichtspunkten wird Personal als Leistungsträger interpretiert, dessen Einsatz vor dem Hintergrund hoher Arbeitskosten und eines starken Wettbewerbsdrucks optimal strukturiert werden muss. Gleichzeitig kann ein Unternehmen langfristig nur erfolgreich sein, wenn es den Interessen seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Rechnung trägt und passende Anreize bietet. Der Umgang mit der Ressource Personal nimmt eine immer wichtigere Rolle im Unternehmen ein. Die siebte Auflage wurde inhaltlich auf den neuesten Stand gebracht. Sie behandelt alle zentralen personalwirtschaftlichen Themen von der Bedarfsermittlung und -beschaffung über Anreiz- und Beurteilungssysteme sowie Personalentwicklung bis zur Personalfreisetzung. Die Personalarbeit wird ¿ unter Einbeziehung neuer Erkenntnisse ¿ praxisnah dargestellt, wobei der Schwerpunkt auf der Analyse und Gestaltung der Aufgabenbereiche liegt. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 7. überarb. Auflage, Erscheinungsjahr: 20210712, Produktform: Kartoniert, Autoren: Nicolai, Christiana, Edition: REV, Auflage: 21007, Auflage/Ausgabe: 7. überarb. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 551, Keyword: Anreiz- und Beurteilungssysteme; Arbeitskosten; BWL; Betriebswirtschaftslehre; Beurteilungssystem; Beurteilungssysteme; Gestaltung der Aufgabenbereiche; Human Resources Management; Lehrbuch; Onboarding; Personal als Leistungsträger; Personalarbeit; Personalauswahl; Personalbedarf; Personalbedarfsermittlung; Personalbedarfsplanung; Personalbeschaffung; Personalbeurteilung; Personaleinarbeitung; Personaleinführung; Personaleinsatz; Personalentwicklung; Personalerhaltung; Personalfreisetzung; Personalführung; Personalwesen; Personalwirtschaft; Ressource Personal; Unternehmen; betriebliche Personalarbeit, Fachschema: Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein, Bildungszweck: Lehrbuch, Skript~für die Hochschule, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Co-Verlag: Uvk Verlag, Co-Verlag: Uvk Verlag, Länge: 240, Breite: 177, Höhe: 42, Gewicht: 1144, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783825287566 9783825287412 9783825286880 9783825286095 9783825283230 9783828204836, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1238280
Preis: 49.90 € | Versand*: 0 € -
Personalmanagement - Führung - Organisation
Personalmanagement - Führung - Organisation , Das Standardlehrbuch vollständig überarbeitet Personalmanagement - Führung - Organisation: eine Trias, die sich mit menschlichem Verhalten in unterschiedlichen sozialen Kontexten - von Unternehmen über Non-Profit-Organisationen bis hin zu informellen sozialen Gruppen und Ethik im Management - beschäftigt. Die Autorinnen und Autoren führen auf Basis vielfältiger theoretischer Zugänge Studierende und interessierte Praktikerinnen und Praktiker in zentrale management- und organisationstheoretische Problemstellungen ein, die aus dem Zusammenspiel von Menschen und Organisationen entstehen. Sich daraus ergebende Fragestellungen sind z. B.: Wie gelingt die Rekrutierung der richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter? Was ist gute Führung? Welche Organisationsformen sind für welche Aufgaben besonders geeignet? Welche Bedeutung haben Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt? Diese und weitere Fragen werden in kompakter Form diskutiert, mit theoretischen Konzepten verständlich unterlegt und anhand von Praxisbeispielen erläutert. Die Kapitel dieses Standardwerks wurden entweder komplett neu verfasst oder gründlich überarbeitet und aktualisiert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 52.00 € | Versand*: 0 €
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Wer bezahlt den Physiotherapeuten?
Der Physiotherapeut wird in der Regel von der Krankenkasse bezahlt, wenn die Behandlung ärztlich verordnet wurde und medizinisch notwendig ist. In einigen Fällen können auch private Krankenversicherungen oder Unfallversicherungen die Kosten für physiotherapeutische Maßnahmen übernehmen. Selbstzahler können die Kosten für Physiotherapie auch aus eigener Tasche bezahlen. In manchen Fällen übernehmen auch Arbeitgeber oder Berufsgenossenschaften die Kosten für Physiotherapie, wenn die Behandlung aufgrund eines Arbeitsunfalls oder einer berufsbedingten Erkrankung notwendig ist. Es ist wichtig, sich im Vorfeld über die Kostenübernahme zu informieren, um unerwartete finanzielle Belastungen zu vermeiden.
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Wer zahlt den Physiotherapeuten?
Physiotherapeuten werden in der Regel von den Patienten selbst oder ihren Krankenversicherungen bezahlt. In einigen Fällen können auch Unfallversicherungen oder Berufsgenossenschaften die Kosten für physiotherapeutische Behandlungen übernehmen. Es gibt auch Programme der öffentlichen Gesundheitsversorgung, die bestimmte physiotherapeutische Leistungen abdecken. Letztendlich hängt es von der individuellen Situation des Patienten und den geltenden Versicherungsbedingungen ab, wer die Kosten für den Physiotherapeuten trägt. Es ist wichtig, sich im Vorfeld über die Kostenübernahme zu informieren, um unangenehme Überraschungen zu vermeiden.
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Welches Geschenk für Physiotherapeuten?
Ein gutes Geschenk für Physiotherapeuten könnte ein Massagegerät sein, um ihnen bei ihrer Arbeit zu helfen und ihnen Entspannung zu ermöglichen. Alternativ könnten auch Bücher über Physiotherapie oder Fortbildungskurse in ihrem Fachgebiet als Geschenk dienen. Eine andere Idee wäre ein personalisiertes Geschenk wie eine individuell gestaltete Tasse oder ein Schlüsselanhänger mit einem physiotherapeutischen Motiv.
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Sind sich Physiotherapeuten unklar?
Nein, Physiotherapeuten sind in der Regel nicht unklar. Sie haben eine fundierte Ausbildung und Fachkenntnisse in ihrem Bereich. Sie können jedoch unterschiedliche Meinungen oder Herangehensweisen haben, da es verschiedene Ansätze und Behandlungsmethoden gibt. Es ist wichtig, dass sie ihre Entscheidungen auf der Grundlage von aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen und individuellen Bedürfnissen des Patienten treffen.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.